瑞雪风光好，迎春好兆头。新年伊始，长白山森工集团立足白山黑水谋划新发展思路，努力谱写森工发展新篇章。

2022年实属艰难，疫情防控范围广，经济下行压力大。面对不利局面，长白山森工集团扛起生态重任，推动“林长制”向“林长治”转变，推进东北虎豹国家公园建设，推进林业碳汇布局，完成更新造林5.87万公顷、森林抚育5.61万公顷，实现连续42年无重大森林火灾目标，实现林下经济产值13.5亿元。

2023年延边林业人已经锚定目标：实现林业产业总产值88.6亿元，工业产值3.6亿元，营业收入8.88亿元，利润总额3805万元。长白山森工集团将以此为目标推进“十大工程”。

林长制融合发展工程。立足生态建设主责主业，统筹抓好守绿、扩绿、管绿，一体推进森林资源保存量、提增量、防变量，不断提升生态建设水平，筑牢生态安全边界。

实施绿色资源综合开发工程。深挖资源潜力，释放资源优势，开发生态产品，强化市场运作，形成品牌集群，推进生态产品价值转化。

实施林业碳汇开发工程。落实国家“双碳”战略，立足生态资源优势，发挥资源供给能力和生态系统服务功能，培育新的经济增长点，让碳汇经济成为林业发展新业态。

实施优质种苗培育工程。提升林木种苗质量，提高营林生产效益，增加企业收入，实现现代林业可持续发展。

实施企业治理能力提升工程。不断完善中国特色现代企业制度，把制度优势转化为治理效能，增强改革发展活力，提升企业治理水平。

实施开放合作工程。主动融入省、州开发开放战略大局，以开放合作纾发展之困、汇合作之力、聚创新之势、谋共享之福。

实施企业文化建设工程。将企业核心价值理念贯穿经营发展各环节、全过程，用文化塑企育人、赋能兴林。

实施人才强基工程。着眼企业发展战略，加快建设综合性人才高地，为绿色高质量发展提供强大智力支持和人才保障。

实施民生保障工程。把高质量发展同满足职工群众美好生活需要紧密结合起来，用更多惠民生、暖民心的举措，切实解决职工“急难愁盼”问题，让林区职工群众获得感幸福感安全感底色更浓、成色更足。

实施党建引领工程。发挥党委把方向、管大局、促落实的领导作用，把党的建设嵌入企业治理全过程，以高质量党建引领高质量发展。

蓝图已经绘就，目标已经明确。延边林业人已经做好准备，在促进人与自然和谐共生之路上踔厉前行，在中国式现代化进程中谱写森工发展的精彩篇章。